Grupo Zambudio | 7 febrero, 2020

LAS PROFESIONALES DE GRUPO ZAMBUDIO, MODELO INSPIRADOR PARA MÁS DE 50 CHICAS ESTUDIANTES DE LA REGIÓN DE MURCIA

Un grupo de 50 de niñas de entre 12 y 15 años, procedentes de diferentes centros escolares de la Región, han visitado la sede de Grupo Zambudio para conversar con mujeres profesionales de distintas áreas de esta corporación empresarial, convirtiéndose éstas en referentes de vida para contribuir a aumentar la ambición profesional, autoestima y expectativas laborales de las alumnas participantes.

La visita estuvo organizada por el Centro Europeo de Empresas e Innovación de Murcia (Ceeim), adscrito al Instituto de Fomento de la Región de Murcia (Info), dentro del proyecto ‘BeSTEAM’, financiado con Fondos Europeos de Desarrollo Regional (Feder) de la Unión Europea para fomentar la innovación y el emprendimiento.

El proyecto tiene como objetivo despertar el interés por las vocaciones científico-tecnológicas entre las niñas y jóvenes de la Región de Murcia, mediante la muestra de referentes reales.
Las niñas pudieron asistir en Grupo Zambudio a reuniones rápidas (conocidas como ‘speed networking’) con un grupo de siete mujeres profesionales vinculadas al mundo de la tecnología 4.0, la agricultura y los medios de comunicación.

Así, Marina Sánchez, Puri García-Estañ, Azucena Marín, Alicia García, Susana Patricia Cabrera, Eva Nicolás y María León explicaron a las participantes cómo han superado los límites que se han encontrado en el camino y las animaron a vencer los miedos y a afrontar retos formativos y profesionales.

Este encuentro pretende expandir las expectativas de las niñas e impulsarlas a romper barreras, dándoles a conocer a mujeres que han luchado por alcanzar sus metas profesionales y han llegado a puestos relevantes como el de directora de producción de televisión y radio, enóloga, o ingeniera informática en procesos tecnológicos de vanguardia.

En un contexto social en el que los estereotipos de género limitan las aspiraciones profesionales de las niñas, con este tipo de acciones se pretende aumentar su ambición profesional y visibilizar la amplia variedad de profesiones y trabajos que existen en distintos sectores, sin que ser mujer suponga ninguna limitación.

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